
Benefity pro zaměstnance
Vážíme si práce všech zaměstnanců. Naší snahou je nabídnout odpovídající finanční ohodnocení, příjemné prostředí a kvalitně vybavená pracoviště.
Hledáme nové a zajímavější motivační pobídky, benefity a zvýhodněné nabídky. Každoročně pracujeme na dalších benefitech pro posílení atraktivity zaměstnavatele a spokojenosti zaměstnanců.
Odměny
- Odměna k životnímu jubileu (50, 60 let)
- Odměna k odchodu do důchodu
- Výkonnostní odměny (1 násobek základní mzdy, výplata ve třech termínech – květen, září, listopad)
- Mimořádné odměny (zohlednění mimořádného pracovního výkonu, mimořádné události)
- Odměny za externí publikační a přednáškovou činnost
Zvýhodněné a nové produkty
- Služební telefon se zvýhodněným tarifem (zvýhodněná nabídka tarifů + možnost HOME FAMILY volání zdarma)
- Lékárna (výhody klientské karty, až 7% sleva – nákup na recept i volný prodej v nemocniční lékárně)
- Bankomat (bankomat KB v areálu nemocnice)
- Zvýhodněná nabídka Komerční banky pro zaměstnance
- Zvýhodněná nabídka pojištění soukromých vozidel u společnosti SATUM pro zaměstnance
- Karta benefitů (zaměstnanecká slevová karta pro platbu u vybraných obchodníků)
- MultiSport karta (každý den jeden volný vstup do partnerských sportovních a relaxačních zařízení)
Kultura
- Společenské akce pro zaměstnance (Cesta z města, Střelecký pohár předsedy dozorčí rady, reprezentační ples)
- Vstupenky do divadla
- Zdraví (cvičení za podpory rehabilitačního oddělení)
Employee Life Assistant
Vážíme si všech zaměstnanců a uvědomujeme si náročnost práce, kterou vykonávají zejména ve směnných provozech, kdy řeší každodenní starosti a snaží se skloubit pracovní povinnosti s osobními aktivitami a péčí o rodinu. Velmi nás proto těší, že VŠEM NAŠIM ZAMĚSTNANCŮM v pracovním poměru můžeme přinést možnost využívat komplexních asistenčních služeb ELA (Employee Life Assistant). Služba ELA Vám i Vašim rodinným příslušníkům poskytne odborná řešení pomocí finančních expertů, právníků, psychologů a odborníků na oblast zdravého životního stylu – po dobu 7 dní v týdnu, 24 hodin denně, v neomezeném počtu dotazů, diskrétně, v pohodlí Vašeho domova a zdarma.
Finanční benefity a příspěvky
- Příplatky ke mzdě
- Ocenění odborné praxe v základní mzdě pro NLZP ve směnných provozech
- Příspěvek na stravné
- Příspěvek na penzijní připojištění
- Bezúročná zápůjčka (okamžitá finanční výpomoc pro překlenutí náhlé finanční tísně)
- Příspěvek na členství v ČLK/ČAS
Nefinanční benefity
- Zkrácená týdenní pracovní doba (37,5 hodin)
- Dovolená (25 dnů – týden dovolené navíc oproti zákonnému nároku)
- Dodatková dovolená (5 dnů – týden dovolené navíc oproti nároku na dovolenou v Nemocnici Šumperk a.s. pro zaměstnance v riziku)
- Osobní dárky během roku

Zaujali jsme Vás?
Tak nás neváhejte kontaktovat!
Rádi se s Vámi setkáme!
V případě zájmu kontaktujte naše personální oddělení
e-mailem: personalni@nemocnicesumperk.cz
po telefonu: +420 583 334 562
nebo nás kontaktujte formou soc. sítí: